σεμινάριο για ηγέτες Γερμανία

... και να διατηρηθεί το ομαδικό πνεύμα και η κίνητρο στους εργαζόμενους; Πώς γίνεται η ένταξη νέων εργαζομένων σε υβριδικές ομάδες; Πώς μπορούν να λυθούν οι συγκρούσεις υβριδικά; Και πώς μπορούν οι εργαζόμενοι να παραμείνουν και να δεσμευτούν στην ομάδα, όταν ο επόμενος εργοδότης είναι μόνο ένα κλικ μακριά; Μάθετε στο πρακτικό μας σεμινάριο "Hybride Teams erfolgreich führen" πώς να αξιοποιήσετε τα πλεονεκτήματα της υβριδικής ομαδικής εργασίας για εσάς και την ομάδα σας και ανταλλάξτε απόψεις με άλλους ηγέτες σχετικά με τις βέλτιστες πρακτικές.

... συζητήσεις δεν βοηθούν, τότε το καλύτερο είναι να αποθαρρύνετε αυτή τη συμπεριφορά στον υπάλληλο. Μετά από αυτό, οι έμπειροι ηγέτες οικοδομούν εποικοδομητική συμπεριφορά προς όφελος της ομάδας τους. 1. Η σύνδεση της σχέσης και της απόδοσης στην ηγεσία 2. Βασική δομή κινήτρων του ανθρώπου 3. Επαγγελματική ανατροφοδότηση μπορεί να γίνει προληπτική ανατροφοδότηση 4. Χρησιμοποιήστε στοχευμένα την...

... βασίζεται σε ένα σεμινάριο που ανέπτυξε ο Διευθύνων Σύμβουλος μας για ένα πρόγραμμα σπουδών ηγεσίας στο Πανεπιστήμιο Zeppelin (ZU) και το δίδαξε ως επισκέπτης καθηγητής. Λεπτομέρειες και εγγραφή στο: https://viadoo.eu/academy/change-agent/...

... συμμετέχοντες, αντανακλά τη φιλοσοφία μου "Μάθηση σε ένα χαλαρό περιβάλλον", όπως και η επιλογή των ξενοδοχείων για τα σεμινάρια. Επιπλέον, προσφέρω σεμινάρια ανανέωσης και προχωρημένα σεμινάρια, καθώς και εντατική υποστήριξη για τους συμμετέχοντες μετά το σεμινάριο. ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ "Δυνατότητες του Ανθρώπου στην Επιχείρηση" Το περιβάλλον της εφοδιαστικής σε τομείς εμπορίου, βιομηχανίας και υπηρεσιών, τμήματα παραγωγής καθώς και ΜΜΕ με εμπορικούς, τεχνίτες και/ή τεχνικούς υπαλλήλους και διευθυντές είναι ο κύριος τομέας εργασίας μου.